Agile Coach/Scrum Master (Intern) (m|w|d)  – hybrid

WÜRZBURG | VOLLZEIT

Bei Simplifier möchten wir Kandidat:innen die Möglichkeit bieten, in einem spannenden und sich schnell wandelnden Umfeld mitzuwirken und dabei mit Experten:innen für die Digitalisierung von morgen zusammenzuarbeiten. All dies in einer wertschätzenden und inspirierenden Arbeitsatmosphäre, für ein wettbewerbsfähiges Gehalt und die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten.

Du willst wissen, ob Deine Erwartungen und unsere Rollenanforderung ein Match sind? Dann lies einfach weiter:

Dein Value: Als Scrum Master bist Du ein „Servant Leader“ und Coach für mehrere interdisziplinäre Teams. Du förderst die Übernahme und Anwendung agiler Prinzipien, Werte und Frameworks (z.B. Scrum, Kanban).

Dein Purpose: Du beginnst Deine Reise bei Simplifier in einer Rolle, in der Du intensiv die Scrum Master Rolle für die Entwicklungsteams ausfüllst. Dabei ist Dir wichtig, in den Teams Personen so zu entwickeln, dass diese immer mehr die Scrum Master Rolle übernehmen können und Du Dich nach und nach mehr auf die Rolle eines Agile Coachs fokussieren kannst.

Deine Vorteile bei uns: Unbefristeter Arbeitsvertrag, FlexWork mit 100% Remote bis 100% Office, Erfolgsbeteiligung, E-Bike-Leasing sowie Vertrauensarbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge sind bei uns nichts Außergewöhnliches. Vielmehr hast Du die Möglichkeit bei der Simplifier AG einen richtig coolen Teamspirit zu erleben.

• Du leitest agile Zeremonien wie Daily Stand-ups, Sprint-Planung, Sprint-Reviews und Retrospektiven, um eine effektive Zusammenarbeit, Kommunikation und kontinuierliche Verbesserung sicherzustellen.  
• Du unterstützt und coachst Teammitglieder in agilen Best Practices und förderst eine Kultur der Selbstorganisation und Verantwortung.  
• Als Agile Coach entwickelst Du einige Teammitglieder, so dass diese die Rolle des Scrum Masters im Team übernehmen können.  
• Du identifizierst und löst potenzielle Hindernisse oder Blockaden, die sich auf die Produktivität und Lieferung des Teams auswirken können, und arbeitest mit Stakeholder zusammen, um geeignete Lösungen zu finden.  
• Du förderst eine Kultur der Transparenz, des Vertrauens und der offenen Kommunikation in den Teams und schaffst eine Umgebung, die leistungsstarkes Arbeiten und kontinuierliches Lernen ermöglicht.  

• Mehrjährige Erfahrung als Agile Coach oder Scrum Master in einer schnelllebigen Softwareentwicklungsumgebung. 
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit agilen Frameworks (z.B. Scrum, Kanban) und den damit verbundenen Praktiken. 
• Nachgewiesene Fähigkeiten in der Leitung und Durchführung agiler Zeremonien, der Förderung von Zusammenarbeit, Kommunikation und kontinuierlicher Verbesserung. 
• Ausgezeichnete Coaching- und Mentoring-Fähigkeiten  
• Du inspirierst und motivierst Teams dazu, agile Prinzipien zu übernehmen und effektiv selbstorganisiert zu arbeiten. 
• Solides Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen und des Software-Lebenszyklus, sowie Erfahrung im Umgang mit agilen Projektmanagement-Tools wie Jira oder Azure DevOps.

• Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, um ein unterstützendes und vertrauensvolles Umfeld für das Team zu schaffen und Konflikte konstruktiv zu lösen.  
• Empathie und die Fähigkeit, die Bedürfnisse und Perspektiven der Teammitglieder zu verstehen und entsprechend darauf einzugehen.  
• Du hältst dich über Branchentrends und Fortschritte im Bereich agiler Methoden auf dem Laufenden und identifizierst proaktiv Möglichkeiten zur Verbesserung der Teamleistung und der Effizienz bei der Produktlieferung.  
• Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz, um Hindernisse zu identifizieren und geeignete Lösungsansätze zu entwickeln.  
• Ein hoher Grad an Selbstreflexion und kontinuierlicher Lernbereitschaft, um persönlich und beruflich zu wachsen und die eigenen Fähigkeiten stetig zu verbessern.